{"id":25091,"date":"2026-09-30T12:12:33","date_gmt":"2026-09-30T10:12:33","guid":{"rendered":"https:\/\/factorialhr.com\/blog\/?p=25091"},"modified":"2026-10-01T23:19:53","modified_gmt":"2026-10-01T21:19:53","slug":"app-gestion-recursos-humanos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/","title":{"rendered":"Qu\u00e9 es una app de capital humano y c\u00f3mo transforma la gesti\u00f3n de RR. HH."},"content":{"rendered":"<div>\n<p>Una app de capital humano, tambi\u00e9n buscada como <b>capital humano app<\/b>, centraliza datos y flujos de RR. HH. para reducir la carga administrativa y dar visibilidad al equipo. Su utilidad aumenta cuando conecta asistencia, ausencias, reclutamiento, desempe\u00f1o y comunicaci\u00f3n interna.<\/p>\n<\/div>\n<p>En esta gu\u00eda explicamos qu\u00e9 es una aplicaci\u00f3n de capital humano, sus funciones principales, sus beneficios y los criterios para elegirla.<\/p>\n<div class=\"js-toc toc\">\n<p class=\"js-toc-title toc__title\">Table of Contents<\/p>\n<nav id=\"fac_toc_nav\" class=\"js-toc-nav toc__nav\" aria-label=\"Table of Contents\"><ol class=\"toc__list toc__list--level-1\"><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-1\" href=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/#que-es-una-capital-humano-app-y-por-que-la-necesitas\" title=\"Qu\u00e9 es una capital humano app y por qu\u00e9 la necesitas\" data-target-id=\"que-es-una-capital-humano-app-y-por-que-la-necesitas\">Qu\u00e9 es una capital humano app y por qu\u00e9 la necesitas<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-2\" href=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/#que-funciones-debe-tener-una-app-de-gestion-de-capital-humano\" title=\"Qu\u00e9 funciones debe tener una app de gesti\u00f3n de capital humano\" data-target-id=\"que-funciones-debe-tener-una-app-de-gestion-de-capital-humano\">Qu\u00e9 funciones debe tener una app de gesti\u00f3n de capital humano<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-3\" href=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/#cuales-son-los-10-beneficios-de-una-app-de-capital-humano\" title=\"Cu\u00e1les son los 10 beneficios de una app de capital humano\" data-target-id=\"cuales-son-los-10-beneficios-de-una-app-de-capital-humano\">Cu\u00e1les son los 10 beneficios de una app de capital humano<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-4\" href=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/#como-elegir-una-app-de-gestion-de-recursos-humanos\" title=\"C\u00f3mo elegir una app de gesti\u00f3n de recursos humanos\" data-target-id=\"como-elegir-una-app-de-gestion-de-recursos-humanos\">C\u00f3mo elegir una app de gesti\u00f3n de recursos humanos<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-5\" href=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/#gestiona-horarios,-ausencias-y-documentos-desde-la-app-de-factorial\" title=\"Gestiona horarios, ausencias y documentos desde la app de Factorial\" data-target-id=\"gestiona-horarios,-ausencias-y-documentos-desde-la-app-de-factorial\">Gestiona horarios, ausencias y documentos desde la app de Factorial<\/a><\/li><\/ol><\/nav><\/div>\n<h2 id=\"que-es-una-capital-humano-app-y-por-que-la-necesitas\"><span id=\"\u00bfque-es-una-capital-humano-app-y-por-que-la-necesitas\" class=\"toc-section\" data-on-screen=\"false\"><\/span><b>Qu\u00e9 es una capital humano app y por qu\u00e9 la necesitas<\/b><\/h2>\n<p><b>Una app de capital humano, tambi\u00e9n conocida como <i>capital humano app<\/i>, es una herramienta digital para gestionar, automatizar y organizar los procesos relacionados con el talento de una empresa.<\/b> Estas aplicaciones concentran, en un solo lugar, tareas clave del departamento de RR. HH. como el reclutamiento, la gesti\u00f3n de n\u00f3mina, el control de asistencia, las evaluaciones de desempe\u00f1o y la comunicaci\u00f3n interna, entre muchas otras funciones. Tambi\u00e9n pueden facilitar el autoservicio del personal.<\/p>\n<p>M\u00e1s que una moda, este tipo de soluciones es una necesidad indispensable para las empresas que luchan por responder a las demandas de competitividad en la actualidad. Seg\u00fan el informe 2026 G<em>lobal Human Capital Trends<\/em> de <a href=\"https:\/\/www.deloitte.com\/us\/en\/insights\/topics\/talent\/human-capital-trends.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Deloitte<\/a>, <strong>7 de cada 10 l\u00edderes empresariales encuestados se\u00f1alan que su principal estrategia competitiva para los pr\u00f3ximos tres a\u00f1os es actuar con rapidez y adaptarse a los cambios del negocio, los clientes y el mercado<\/strong>. Una app de capital humano puede apoyar ese objetivo al reunir datos, solicitudes y procesos de RR. HH. en un mismo entorno, siempre que sus funciones respondan a las necesidades de la empresa.<\/p>\n<h3>Qu\u00e9 ha cambiado en la \u00faltima d\u00e9cada en la gesti\u00f3n digital de talento<\/h3>\n<p>Afortunadamente, con el paso de los a\u00f1os y, m\u00e1s concretamente, de la \u00faltima d\u00e9cada, el paradigma ha dado un cambio radical. Las empresas parecen comprender m\u00e1s que nunca<strong> la necesidad de una app de gesti\u00f3n de recursos humanos para la automatizaci\u00f3n y centralizaci\u00f3n de la mayor\u00eda de los procesos<\/strong>. Como, por ejemplo: el timbrado de n\u00f3minas, gesti\u00f3n de vacaciones, control horario y el registro de asistencia de los colaboradores, etc. Y es que resulta dif\u00edcil pensar que a\u00fan existan empresas que no cuenten con un <a href=\"https:\/\/factorial.mx\/software-recursos-humanos\">software para recursos humanos<\/a> y apuesten por las hojas de c\u00e1lculo de Excel. O peor a\u00fan, por el bol\u00edgrafo y el papel.<\/p>\n<p>Por suerte, parece haber una mayor conciencia y consideraci\u00f3n para el departamento de gesti\u00f3n de capital humano en las empresas sobre la necesidad de invertir en tecnolog\u00eda para automatizar y centralizar procesos internos. Esto permite que los procesos fluyan con mayor rapidez y eficiencia.<\/p>\n<p>Pero, <b>\u00bfpor qu\u00e9 tu empresa necesita una app de capital humano?<\/b><\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Reduce el tiempo dedicado a tareas operativas y administrativas.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Facilita el acceso a datos en tiempo real para la toma de decisiones.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Mejora la precisi\u00f3n y la trazabilidad de la informaci\u00f3n del personal.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Aumenta la satisfacci\u00f3n del personal al brindar herramientas modernas y autogestivas.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Centraliza procesos en una sola plataforma.<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"factorial-banner inline-banner banner-demo category-gestion-del-talento\"\n    data-banner-id=\"181902\"\n    data-banner-type=\"demo\"\n    data-category=\"Gesti\u00f3n del Talento\">\n    <div class=\"banner-content\">\n        <div class=\"banner-text\">\n                            <p class=\"banner-title\">Digitaliza tu empresa con un software todo en uno<\/p>\n            \n                            <ul class=\"banner-checklist\">\n                                                                        <li class=\"not-prose\">Centraliza RR. HH. en una sola plataforma<\/li>\n                                                                                                <li class=\"not-prose\">Automatiza procesos clave<\/li>\n                                                                                                <li class=\"not-prose\">Ahorra tiempo y reduce errores<\/li>\n                                                            <\/ul>\n            \n                            <a href=\"https:\/\/factorial.mx\/solicitar-demo\"\n                    class=\"factorial-cta-button not-prose demo btn-brand\" data-cta=\"demo\" data-cta-position=\"inline-banner\">\n                    Get a demo                <\/a>\n                    <\/div>\n\n        <div class=\"banner-image no-image\">\n            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/app\/plugins\/factorial-utilities\/assets\/images\/banners\/inline\/backgrounds\/default_image.svg\" class=\"not-prose\" \/>\n        <\/div>\n    <\/div>\n<\/div>\n<h2 id=\"que-funciones-debe-tener-una-app-de-gestion-de-capital-humano\"><span id=\"funciones-de-una-app-de-gestion-de-capital-humano\" class=\"toc-section\" data-on-screen=\"false\"><\/span><b>Qu\u00e9 funciones debe tener una app de gesti\u00f3n de capital humano<\/b><\/h2>\n<p>Como ya mencionamos, las apps para la gesti\u00f3n de Recursos Humanos son una gran oportunidad tanto para el \u00e1rea de RR. HH. como para los colaboradores. Pero, \u00bfcu\u00e1les son las funciones que debes considerar en una app de gesti\u00f3n de capital humano?<\/p>\n<p>Aqu\u00ed te compartimos algunas de las principales que, sin duda, har\u00e1n de estas herramientas unas aliadas para tu empresa:<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/administracion-de-nomina\/\">Gesti\u00f3n de n\u00f3mina<\/a> y contratos<\/h3>\n<p>Con esta funci\u00f3n puedes automatizar el c\u00e1lculo de sueldos, deducciones, prestaciones y otros conceptos de la n\u00f3mina. Tambi\u00e9n facilita la generaci\u00f3n, firma y resguardo de contratos digitales, con lo que se eliminan errores y, sobre todo, papeleo innecesario. El expediente digital queda centralizado, por lo que se mejoran la seguridad y el cumplimiento normativo.<\/p>\n<p>En M\u00e9xico, conviene verificar que la soluci\u00f3n permita conservar la informaci\u00f3n necesaria para emitir recibos de n\u00f3mina correctamente. El SAT establece que el complemento de n\u00f3mina 1.2 se integra con CFDI 4.0 y exige datos fiscales obligatorios del receptor.<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/reloj-checador-control-asistencia\/\">Control de asistencia<\/a><\/h3>\n<p>Una app de capital humano permite registrar entradas, salidas, retardos y ausencias desde el celular o la computadora. Este sistema digital reemplaza las hojas de asistencia manuales y ofrece reportes en tiempo real, lo cual es especialmente \u00fatil para empresas con esquemas de trabajo h\u00edbrido o remoto. Tambi\u00e9n facilita el control de incidencias.<\/p>\n<p>Cuando existe teletrabajo, el registro debe acompa\u00f1arse de pol\u00edticas claras. La STPS se\u00f1ala que la NOM-037-STPS-2023 aplica cuando el teletrabajo supera el 40 % del tiempo laboral y contempla mecanismos para definir la jornada.<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/gestion-del-talento-humano\/\">Gesti\u00f3n del talento<\/a> digital<\/h3>\n<p>Desde la publicaci\u00f3n de vacantes hasta la evaluaci\u00f3n de candidatos, estas apps agilizan cada paso del proceso de reclutamiento. Integran herramientas para filtrar perfiles, agendar entrevistas y colaborar con otros miembros del equipo de manera eficiente.<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/onboarding-digital-empresas-tecnologicas\/\">Onboarding digital<\/a><\/h3>\n<p>El proceso de integraci\u00f3n de nuevos colaboradores se vuelve mucho m\u00e1s \u00e1gil gracias al onboarding digital. Una buena app puede guiar al nuevo ingreso paso a paso: documentaci\u00f3n, formaci\u00f3n inicial, bienvenida institucional y primeros objetivos. Esto mejora su experiencia desde el primer d\u00eda.<\/p>\n<p>Para evaluar el onboarding digital, define m\u00e9tricas desde el inicio. Se recomienda seguir siete indicadores, entre ellos el tiempo hasta la productividad, la retenci\u00f3n, las encuestas de experiencia y el desempe\u00f1o de las cohortes de ingreso.<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/ejemplos-evaluacion-desempeno\/\">Evaluaci\u00f3n de desempe\u00f1o<\/a><\/h3>\n<p>Las apps permiten programar evaluaciones peri\u00f3dicas, recopilar retroalimentaci\u00f3n y generar reportes que ayudan a tomar decisiones de desarrollo y promoci\u00f3n. La anal\u00edtica de RR. HH. facilita interpretar estos resultados.<\/p>\n<h3><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/plan-comunicacion-interna-formato\/\">Comunicaci\u00f3n interna<\/a><\/h3>\n<p>Una app de capital humano tambi\u00e9n act\u00faa como canal de comunicaci\u00f3n centralizado. Permite enviar anuncios, encuestas, recordatorios o mensajes personalizados al equipo. De esta forma, aumentan la participaci\u00f3n, la alineaci\u00f3n y la transparencia dentro de la organizaci\u00f3n.<\/p>\n<div class=\"factorial-banner inline-banner banner-demo category-gestion-del-talento\"\n    data-banner-id=\"175578\"\n    data-banner-type=\"demo\"\n    data-category=\"Gesti\u00f3n del Talento\">\n    <div class=\"banner-content\">\n        <div class=\"banner-text\">\n                            <p class=\"banner-title\">Digitaliza el registro de asistencia<\/p>\n            \n                            <p>Optimiza el control de asistencia de tu equipo con nuestro sistema: registra horas, aumenta productividad y reduce ausencias.<\/p>\n            \n                            <a href=\"https:\/\/factorial.mx\/solicitar-demo\"\n                    class=\"factorial-cta-button not-prose demo btn-brand\" data-cta=\"demo\" data-cta-position=\"inline-banner\">\n                    Get a demo                <\/a>\n                    <\/div>\n\n        <div class=\"banner-image has-image\">\n            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/factorialhr.com\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/17195240\/iPhone.png\" class=\"not-prose\" \/>\n        <\/div>\n    <\/div>\n<\/div>\n<p><b><i>\ud83d\udc49\ud83c\udffb Tambi\u00e9n puedes leer: <\/i><\/b><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/recursos-humanos-que-son\/\" target=\"_self\" rel=\"noopener\"><b><i>\u00bfQu\u00e9 son los Recursos Humanos de la empresa y por qu\u00e9 son clave para su \u00e9xito?<\/i><\/b><\/a><\/p>\n<h2 id=\"cuales-son-los-10-beneficios-de-una-app-de-capital-humano\"><span id=\"10-beneficios-al-contar-con-una-app-de-capital-humano-en-tu-empresa\" class=\"toc-section\" data-on-screen=\"false\"><\/span><b>Cu\u00e1les son los 10 beneficios de una app de capital humano<\/b><\/h2>\n<p>Las ventajas de contar con una app con todas las herramientas de un software para la gesti\u00f3n de recursos humanos son infinitas. Sin embargo, <b>queremos<\/b> <b>destacar diez ejemplos<\/b> de c\u00f3mo las soluciones de gesti\u00f3n de colaboradores hacen el d\u00eda a d\u00eda del departamento de Recursos Humanos mucho m\u00e1s sencillo:<\/p>\n<ol>\n<li aria-level=\"1\">Contribuyen a la colaboraci\u00f3n y motivaci\u00f3n del equipo de trabajo.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Favorecen una mejor comunicaci\u00f3n entre los colaboradores.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Permiten el monitoreo de los objetivos planteados por cada colaborador. Mide objetivos con datos, no con opiniones.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Permiten supervisar y coordinar distintos procesos en desarrollo.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Mejoran el feedback entre colaboradores y gerentes.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Permiten el smart working o trabajo remoto para una mayor flexibilidad horaria.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Facilitan la realizaci\u00f3n de juntas virtuales. El personal deja de ser elegido por su localizaci\u00f3n.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Permiten realizar encuestas de clima laboral de forma f\u00e1cil, din\u00e1mica y atractiva.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Aumentan la pr\u00e1ctica de evaluaciones 360 para determinar el desempe\u00f1o de otros, lo que tambi\u00e9n favorece el desarrollo entre colaboradores. Con una app, el entorno de trabajo se vuelve m\u00e1s interactivo.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Agilizan los procesos de reclutamiento y selecci\u00f3n de personal.<\/li>\n<\/ol>\n<p>Tambi\u00e9n cabr\u00eda destacar que la implementaci\u00f3n de una app o software para la gesti\u00f3n de recursos humanos supone para la empresa una reducci\u00f3n considerable de recursos y costos operativos.<\/p>\n<h2>C\u00f3mo elegir una app de gesti\u00f3n de recursos humanos<\/h2>\n<p>Antes de contratar, identifica qu\u00e9 tareas necesita resolver tu equipo y comprueba c\u00f3mo las realiza cada herramienta. Pide que la demo incluya un proceso habitual de tu empresa, como solicitar vacaciones, aprobar una incidencia o consultar un expediente.<\/p>\n<p>Este cuadro puede ayudarte a comparar las opciones:<\/p>\n<table style=\"border-collapse: collapse; width: 100%; height: 275px;\">\n<tbody>\n<tr style=\"height: 59px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; text-align: center; height: 59px;\"><strong>Capacidad <\/strong><\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; text-align: center; height: 59px;\"><strong>Qu\u00e9 revisar durante la demo<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"height: 24px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; height: 24px;\">Expediente digital y permisos por rol<\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; height: 24px;\">Qu\u00e9 documentos permite guardar y c\u00f3mo se configura qui\u00e9n puede consultarlos, modificarlos o descargarlos.<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"height: 48px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; height: 48px;\">Ausencias, incidencias y aprobaciones<\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; height: 48px;\">\u00a0C\u00f3mo se env\u00eda una solicitud, qui\u00e9n la recibe y d\u00f3nde puede consultarse su estado. Comprueba si puedes adaptar el proceso a tus responsables y pol\u00edticas.<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"height: 24px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; height: 24px;\">Reportes y trazabilidad<\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; height: 24px;\">Qu\u00e9 datos puedes filtrar y exportar, y si queda registro de qui\u00e9n realiz\u00f3 un cambio o autoriz\u00f3 una solicitud.<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"height: 48px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; height: 48px;\">Integraci\u00f3n con n\u00f3mina y control horario<\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; height: 48px;\">Si se conecta con los sistemas que ya utilizas, qu\u00e9 informaci\u00f3n intercambia y si la conexi\u00f3n tiene un costo adicional.<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"height: 24px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; height: 24px;\">Uso desde el celular<\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; height: 24px;\">Qu\u00e9 tareas pueden completar empleados y responsables desde la app, como adjuntar documentos o aprobar solicitudes.<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"height: 48px;\">\n<td style=\"width: 29.1738%; height: 48px;\">Costo y soporte<\/td>\n<td style=\"width: 70.8262%; height: 48px;\">Qu\u00e9 funciones incluye el precio, cu\u00e1nto cuesta la implementaci\u00f3n y qu\u00e9 acompa\u00f1amiento ofrece el proveedor para resolver dudas.<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><strong>Si la app incorpora IA, pide ejemplos concretos de lo que hace y c\u00f3mo se revisan sus resultados.<\/strong> Para evaluar su utilidad, compara indicadores antes y despu\u00e9s de implementarla: tiempo dedicado a una tarea, errores que requieren correcci\u00f3n o solicitudes resueltas. Elige las m\u00e9tricas seg\u00fan la funci\u00f3n que vayas a utilizar.<\/p>\n<p><b><i>\ud83d\udc49\ud83c\udffb <\/i><\/b><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/tipos-software-rrhh\/\" target=\"_self\" rel=\"noopener\"><b><i>Conoce los diferentes Tipos de Software de RR. HH.: Ventajas y desventajas<\/i><\/b><\/a><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/factorial.mx\/solicitar-demo\"><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-144158 size-full\" src=\"https:\/\/factorialhr.com\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/08013827\/Banner-blog-generico-MX.webp\" alt=\"Software de recursos humanos Factorial\" width=\"756\" height=\"308\" srcset=\"https:\/\/factorial.mx\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/08013827\/Banner-blog-generico-MX.webp 756w, https:\/\/factorial.mx\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/08013827\/Banner-blog-generico-MX-300x122.webp 300w\" sizes=\"(max-width: 756px) 100vw, 756px\" \/><\/a><\/p>\n<h2>Gestiona horarios, ausencias y documentos desde la app de Factorial<\/h2>\n<p>Factorial es un software de gesti\u00f3n empresarial all-in-one cuya app de recursos humanos permite a los colaboradores registrar su jornada, solicitar vacaciones y consultar documentos desde el celular. La informaci\u00f3n se sincroniza con la plataforma para que empleados y responsables puedan dar seguimiento a estos procesos.<br \/>\nEntre sus funciones destacan:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Control horario:<\/strong> registro de entradas y salidas desde el m\u00f3vil, con opciones de geolocalizaci\u00f3n y c\u00f3digo QR.<\/li>\n<li><strong>Vacaciones y ausencias:<\/strong> consulta de d\u00edas disponibles, env\u00edo de solicitudes y revisi\u00f3n de las ausencias actuales y pr\u00f3ximas del equipo.<\/li>\n<li><strong>Comunicaci\u00f3n interna:<\/strong> acceso a comunicados y al calendario de eventos de la empresa.<\/li>\n<li><strong>Documentos:<\/strong> consulta, carga y descarga de archivos desde el tel\u00e9fono. Factorial<\/li>\n<\/ul>\n<p>As\u00ed, cada colaborador puede completar gestiones habituales desde su celular y RR. HH. dispone de la informaci\u00f3n para coordinar al equipo.<\/p>\n<p><strong>\ud83d\udcf1 <a href=\"https:\/\/factorial.mx\/solicitar-demo\">Solicita una demo gratuita de Factorial<\/a> y descubre c\u00f3mo gestionar los horarios y las ausencias de tu empresa desde una misma plataforma.<\/strong><\/p>\n<div class=\"factorial-banner inline-banner banner-demo category-gestion-del-talento\"\n    data-banner-id=\"181901\"\n    data-banner-type=\"demo\"\n    data-category=\"Gesti\u00f3n del Talento\">\n    <div class=\"banner-content\">\n        <div class=\"banner-text\">\n                            <p class=\"banner-title\">Impulsa la digitalizaci\u00f3n de tu empresa<\/p>\n            \n                            <p>Con una soluci\u00f3n integral de RR. HH., tu organizaci\u00f3n puede automatizar tareas clave y tomar decisiones con datos en tiempo real.<\/p>\n            \n                            <a href=\"https:\/\/factorial.mx\/solicitar-demo\"\n                    class=\"factorial-cta-button not-prose demo btn-brand\" data-cta=\"demo\" data-cta-position=\"inline-banner\">\n                    Get a demo                <\/a>\n                    <\/div>\n\n        <div class=\"banner-image has-image\">\n            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/factorialhr.com\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/04153949\/Untitled-design-24.jpg\" class=\"not-prose\" \/>\n        <\/div>\n    <\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Una app de capital humano, tambi\u00e9n buscada como capital humano app, centraliza datos y flujos de RR. HH. para reducir la carga administrativa y dar visibilidad al equipo. Su utilidad aumenta cuando conecta asistencia, ausencias, reclutamiento, desempe\u00f1o y comunicaci\u00f3n interna. En esta gu\u00eda explicamos qu\u00e9 es una aplicaci\u00f3n de capital humano, sus funciones principales, sus<a href=\"https:\/\/factorial.com\/blog\/es-mx\/app-gestion-recursos-humanos\/\" class=\"read-more\"> [&#8230;]<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":136,"featured_media":159418,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[330,901],"tags":[],"class_list":["post-25091","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-gestion-talento","category-software-de-recursos-humanos-es-mx"],"acf":{"topics":"all-in-one_hr-software"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v21.5 (Yoast SEO v21.9.1) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>App de capital humano y su impacto en RRHH \ud83d\udcf1<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Qu\u00e9 es una app de capital humano y c\u00f3mo transforma la gesti\u00f3n de Recursos Humanos con tecnolog\u00eda.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/factorial.mx\/blog\/app-gestion-recursos-humanos\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Qu\u00e9 es una app de capital humano y c\u00f3mo transforma la gesti\u00f3n de RR. 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