{"id":36668,"date":"2025-09-20T14:47:12","date_gmt":"2025-09-20T12:47:12","guid":{"rendered":"https:\/\/factorialhr.com\/blog\/?p=36668"},"modified":"2026-02-16T02:23:03","modified_gmt":"2026-02-16T00:23:03","slug":"contratos-laborales-mexico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/factorial.mx\/blog\/contratos-laborales-mexico\/","title":{"rendered":"Tipos de contratos laborales que existen en M\u00e9xico"},"content":{"rendered":"

Tener el talento indicado dentro de una empresa es clave para lograr los objetivos. Sin embargo, no termina ah\u00ed, una vez que se concluye el proceso de reclutamiento surge la pregunta \u00bfqu\u00e9 tipos de contratos existen? Hay diversas opciones que se adaptan a las necesidades de cada relaci\u00f3n laboral.\u00a0<\/span><\/p>\n

El contrato de trabajo es un documento esencial en la relaci\u00f3n entre patrones y empleados. En M\u00e9xico, hasta hace unos a\u00f1os, era com\u00fan que las empresas ofrecieran contratos de palabra o contratos verbales. <\/span>P<\/span>ero ahora, la LFT establece que\u00a0 cualquier contrato laboral <\/span>debe celebrarse por escrito y en espa\u00f1ol<\/b>, ya que los acuerdos verbales no protegen legalmente a ninguna de las partes y pueden interpretarse como de tiempo indefinido por la ley.\u00a0<\/span><\/p>\n

A continuaci\u00f3n, <\/span>te compartimos los tipos de contratos laborales que existen y te guiamos en elegir el mejor para cada caso.\u00a0<\/span><\/p>\n

\n

Tabla de contenidos<\/p>\n