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Cómo Finsmart digitalizó el departamento de RH

"Factorial nos ha ayudado a mejorar la experiencia del colaborador siguiendo uno de nuestros pilares fundamentales, la digitalización"

Factorial nos ha ayudado a digitalizar los procesos de Onboarding, reclutamiento, registro de ausencias. También es muy útil para las firmas digitales de los contratos y de las renovaciones que se tienen que hacer.

Teresa Huapaya, Directora de RH de Finsmart

Cómo OnTarget mejoró su comunicación interna

"Todos en el equipo de Factorial nos han brindado soluciones rápidas y favorables a nuestras necesidades y requerimientos.

Por ahora, los puntos fuertes que puedo ver es que nos ayuda a llevar un orden adecuado de cada uno de los procesos, por ejemplo, reclutamiento [...] nos va a solucionar el estar buscando información que en ocasiones se pierde."

Inversor Global y la optimización de sus procesos de atracción de talento

"La implementación de Factorial se ha visto reflejada en la digitalización de los documentos, gestión del talento y ahorro de tiempo de los procesos."

Tuvimos una charla junto a Inversor Global, en donde nos contaron un poco sobre cómo Factorial les ha ayudado a optimizar sus procesos de atracción de talento. 

La implementación de Factorial en Grupo Adrián Mercado

"Que sea 100% intuitivo, práctico y que se pueda comunicar y reflejar la interacción conjunta."

El Grupo Adrián Mercado compartió con nosotros cómo ha sido su proceso de implementación y adaptación de Factorial dentro de la organización. Descubre cómo ha sido su experiencia.

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